Reconocer, evaluar y controlar las condiciones de salud del trabajador que agraven, impidan o validen la aptitud laboral;

Es un conjunto de medidas y acciones que se implementan en una empresa para prevenir accidentes laborales, enfermedades ocupacionales y mejorar la calidad de vida laboral de los trabajadores.

Proporcionar a las autoridades competentes la información que respalde la gestión de seguridad e higiene del trabajo en el lugar y/o centro de trabajo cuando le sea solicitada;

QUINTA.– El ente rector del trabajo y la autoridad sanitaria nacional, evaluarán anualmente las acciones que garanticen la seguridad y salud de los trabajadores en concordancia con las disposiciones establecidas en este Reglamento y la Política Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo. 

La seguridad y la salud en el trabajo abarca todos los aspectos relacionados con la salud y la seguridad en el lugar de trabajo, y presta especial atención a la prevención primaria de riesgos.

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Por lo tanto, es importante que todas las empresas colombianas implementen el SG-SST de manera efectiva para garantizar un ambiente laboral seguro y saludable para sus empleados.

Como entes here interventores, trabajan en conjunto con la ARL en beneficio de las empresas asignando recursos que apoyan los objetivos en el SG-SST y velando por garantizar la asignación y ejecución de las actividades establecidas por la ARL.

Presencial: Podrás asistir a clases con instructores expertos en el tema, en las instalaciones del Sena. Esta modalidad te permitirá tener un contacto directo con los docentes y otros estudiantes, lo cual puede enriquecer tu aprendizaje.

Salud en el trabajo: Es la rama de la salud pública que promueve y mantiene el mayor grado de bienestar fisico, psychological y get more info social de los trabajadores, evitando el daño o deterioro a la salud causado por las condiciones de trabajo.

Esta especialización en riesgos laborales fue diseñada meticulosamente con el fin de potenciar tus competencias gerenciales y conocimientos técnicos en SST, para promover entornos saludables, prevenir tanto accidentes como enfermedades de origen laboral, y liderar procesos de mejoramiento continuo que logren impactar positivamente en las condiciones laborales de la población trabajadora.

Comprender el proceso de Identificación de Peligros y Evaluación de Riesgos de manera adecuada y aplicando diversas here metodologías para aplicar.